Produktionsleiter bei der Herstellung von Waren
KI kann bei einzelnen Teilaufgaben helfen (E-Mails, Dokumentation), am Kern der Arbeit ändert sich wenig.
Exposition ist kein Jobverlust: Sie zeigt, wie viel der Arbeit generative KI heute erledigen könnte. Ob daraus Wandel, Produktivitätsgewinn oder Abbau wird, hängt von Arbeitgebern, Regulierung — und von dir ab.
0 = heutige generative KI kann keine Aufgabe des Berufs erledigen, 100 = alle vollständig. Das helle Band ist die Streuung über die Aufgaben.
Deinen eigenen Wert berechnen ↓Was kannst du tun?
Die KI-Analyse für diesen Beruf wird noch erstellt — der Hintergrundprozess bearbeitet täglich einige Berufe.
Aufgabe für Aufgabe
Die ILO hat jede Aufgabe des Berufs einzeln bewertet, als Mittel zweier KI-Modelle (GPT-4o und Gemini). Das helle Band ist die Spanne zwischen den beiden Modellwerten, der Punkt der endgültige ILO-Wert (bei einigen Aufgaben hat die Expertenprüfung ihn außerhalb des Bands gesetzt).
Die Aufgabenbeschreibungen sind der englische Originaltext der ILO.
- Preparing cost estimates, records and reports59
- Organizing and planning the daily work with regard to plans, economy, staff and environment39
- Instructing and training new staff.36
- Co-ordinating and supervising the activities of process control technicians, machine operators, assemblers and other manufacturing labourers27
- Identifying shortage of staff or components24
- Ensuring safety of workers24
Wie stark betrifft es dich?
Jeder Arbeitsplatz ist anders: Markiere, welche dieser Aufgaben du wie oft erledigst, und wir berechnen deinen eigenen, nach Arbeitszeit gewichteten Wert.
Pro Aufgabe: mache ich nicht · manchmal · großer Teil meiner Arbeit.
- Preparing cost estimates, records and reports(59)
- Organizing and planning the daily work with regard to plans, economy, staff and environment(39)
- Instructing and training new staff.(36)
- Co-ordinating and supervising the activities of process control technicians, machine operators, assemblers and other manufacturing labourers(27)
- Identifying shortage of staff or components(24)
- Ensuring safety of workers(24)
Du liegst genau im Durchschnitt des Berufs. (Wert des Berufs: 35.)
Etwa 17 % deiner Arbeitszeit entfallen auf stark exponierte Aufgaben (Wert ≥ 50).
- • Preparing cost estimates, records and reports
- • Organizing and planning the daily work with regard to plans, economy, staff and environment
- • Identifying shortage of staff or components
- • Ensuring safety of workers
Eine Schätzung aus den Aufgabenwerten der ILO. Alles wird in deinem Browser berechnet — nichts wird gesendet oder gespeichert.
Wie viele arbeiten in dieser Berufsgruppe?
Anteil der Gruppe Ingenieurtechnische und vergleichbare Fachkräfte an allen Erwerbstätigen, nach Land (Eurostat, ISCO 2-stellig — 4-stellige Daten sind je Land nicht öffentlich).
Tabellenansicht
| Land | Ingenieurtechnische und vergleichbare Fachkräfte |
|---|---|
| Slowakei | 5,4 % · 140 Tsd. · 2025 |
| Österreich | 4,9 % · 222 Tsd. · 2025 |
| Norwegen | 4,8 % · 141 Tsd. · 2025 |
| Schweden | 4,8 % · 254 Tsd. · 2025 |
| Tschechien | 4,7 % · 247 Tsd. · 2025 |
| Dänemark | 4,7 % · 143 Tsd. · 2025 |
| Kroatien | 4,5 % · 77 Tsd. · 2025 |
| Schweiz | 4,4 % · 214 Tsd. · 2025 |
| Deutschland | 4,1 % · 1.722 Tsd. · 2025 |
| Italien | 3,8 % · 902 Tsd. · 2025 |
| Polen | 3,7 % · 635 Tsd. · 2025 |
| Finnland | 3,7 % · 95 Tsd. · 2025 |
| Slowenien | 3,6 % · 36 Tsd. · 2025 |
| Belgien | 3,5 % · 180 Tsd. · 2025 |
| Malta | 3,5 % · 12 Tsd. · 2025 |
| Frankreich | 3,3 % · 965 Tsd. · 2025 |
| Bulgarien | 3,2 % · 92 Tsd. · 2025 |
| Ungarn | 3,1 % · 146 Tsd. · 2025 |
| Estland | 3,0 % · 21 Tsd. · 2025 |
| Lettland | 2,9 % · 26 Tsd. · 2025 |
| Niederlande | 2,8 % · 273 Tsd. · 2025 |
| Portugal | 2,4 % · 127 Tsd. · 2025 |
| Island | 2,3 % · 5 Tsd. · 2025 |
| Spanien | 2,3 % · 517 Tsd. · 2025 |
| Litauen | 2,1 % · 31 Tsd. · 2025 |
| Zypern | 1,9 % · 10 Tsd. · 2025 |
| Vereinigtes Königreich | 1,9 % · 642 Tsd. · 2025 |
| Irland | 1,7 % · 47 Tsd. · 2025 |
| Rumänien | 1,4 % · 106 Tsd. · 2025 |
| Griechenland | 1,2 % · 54 Tsd. · 2025 |
Was verdient man?
Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst in der Berufshauptgruppe (Techniker und gleichrangige nichttechnische Berufe). Die Verdienststrukturerhebung von Eurostat veröffentlicht Löhne nach Beruf nur einstellig, daher ist dies die breitere Gruppe des Berufs. Unternehmen ab 10 Beschäftigten, 2022.
Nach Land, in Kaufkraftstandards (KKS/Monat), so sind Länder mit unterschiedlichem Preisniveau vergleichbar.
- Schweiz5.280
- Luxemburg4.320
- Norwegen4.307
- Dänemark4.301
- Irland4.024
- Belgien3.903
- Island3.856
- Deutschland3.608
- Österreich3.399
- Niederlande3.247
- EU273.226
- Italien3.127
- Schweden3.089
- Finnland2.971
- Frankreich2.687
- Spanien2.685
- Slowenien2.660
- Zypern2.537
- Litauen2.472
- Malta2.464
- Rumänien2.310
- Polen2.294
- Tschechien2.275
- Estland2.251
- Kroatien2.127
- Lettland2.081
- Ungarn2.054
- Griechenland2.050
- Portugal2.044
- Slowakei2.027
- Bulgarien1.738
Quelle: Eurostat Verdienststrukturerhebung (earn_ses22_21), alle vier Jahre. Das Vereinigte Königreich ist nicht enthalten.
Ausblick bis 2035
Beschäftigung in der Gruppe Ingenieurtechnische und vergleichbare Fachkräfte laut Cedefop-Prognose 2026.
Tsd. · Cedefop Skills Forecast 2026 · 2026–2035: Prognose
Ersatzbedarf sind die Stellen von Menschen, die in Rente gehen oder den Beruf wechseln — auch ein schrumpfender Beruf kann viele offene Stellen haben.
Verwandte Berufe
Quellen: ILO WP140 (2025) · Eurostat lfsa_egai2d · Cedefop Skills Forecast 2026 · WEF Future of Jobs 2025 · ESCO. Der Expositionswert misst, wie viele Aufgaben eines Berufs generative KI erledigen könnte — nicht, ob der Arbeitsplatz verschwindet. Nur zur Information, keine Berufsberatung. Wie rechnen wir?